Jumat, 22 September 2017

Petunjuk Penyelenggaraan Satuan Karya Pramuka Widya Budaya Bakti

September 22, 2017
Petunjuk Penyelenggaraan Satuan Karya Pramuka Widya Budaya Bakti ini digunakan sebagai pedoman bagi kwartir, gugus depan, dan instansi/lembaga terkait dalam menyelenggarakan kegiatan, pembinaan, dan mengembangkan Satuan Karya Pramuka Widya Budaya Bakti. Berikut selengkapnya isi dari Surat Keputusan 053 TAHUN 2014.
Petunjuk Penyelenggaraan Satuan Karya Pramuka Widya Budaya Bakti
KWARTIR NASIONAL GERAKAN PRAMUKA
KEPUTUSAN
KWARTIR NASIONAL GERAKAN PRAMUKA
NOMOR: 053 TAHUN 2014
TENTANG
PETUNJUK PENYELENGGARAAN
SATUAN KARYA PRAMUKA WIDYA BUDAYA BAKTI
Ketua Kwartir Nasional Gerakan Pramuka,
Menimbang : a. bahwa Gerakan Pramuka sebagai wadah pembinaan kaum muda
menjadi kader pembangunan yang bermoral Pancasila dan
berperanserta dalam membangun masyarakat, bangsa, dan negara,
perlu membekali anggotanya dengan pengetahuan dan keterampilan
praktis di bidang pendidikan dan kebudayaan sebagai salah satu
bagian terpenting dalam pembangunan nasional;
b. bahwa Munas Gerakan Pramuka Tahun 2013 telah menetapkan
pembentukan Satuan Karya Pramuka (Saka) Widya Budaya Bakti
sebagai wadah pembinaan kaum muda dalam memberikan
keterampilan khusus di bidang pendidikan dan kebudayaan;
c. bahwa berdasarkan pertimbangan huruf a dan huruf b di atas, perlu
disusun Petunjuk Penyelenggaraan Saka Widya Budaya Bakti yang
dituangkan dalam Keputusan Kwarnas Gerakan Pramuka.
Mengingat : 1. Undang-Undang RI Nomor 12 Tahun 2010 tentang Gerakan Pramuka.
2. Undang-Undang RI Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan
Nasional.
3. Keputusan Munas Gerakan Pramuka Tahun 2013 Nomor
11/Munas/2013, tentang Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah
Tangga Gerakan Pramuka.
4. Keputusan Kwarnas Gerakan Pramuka Nomor 170.A Tahun 2008,
tentang Petunjuk Penyelenggaraan Satuan Karya Pramuka.
5. Keputusan Kwarnas Gerakan Pramuka Nomor 220 Tahun 2007,
tentang Petunjuk Penyelenggaraan Pokok-pokok Organisasi Gerakan
Pramuka.
2
6. Naskah Kesepakatan Bersama antara Kementerian Pendidikan dan
Kebudayaan Republik Indonesia dengan Kwartir Nasional Gerakan
Pramuka Nomor: 17/XI/KB/2013 dan Nomor: 011/PK-MoU/2013,
tanggal 22 November 2013, tentang Pendidikan Kepramukaan pada
Gugus Depan berbasis di Satuan Pendidikan dan Satuan Karya
Pramuka lingkup Pendidikan dan Kebudayaan.
Memperhatikan
:
Usul dan saran Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan dan
Pimpinan Kwarnas Gerakan Pramuka.
MEMUTUSKAN:
Menetapkan :
Pertama : Petunjuk Penyelenggaraan Satuan Karya Pramuka Widya Budaya Bakti,
sebagaimana tercantum dalam lampiran I sampai dengan lampiran VII
Keputusan ini.
Kedua : Petunjuk penyelenggaraan ini digunakan sebagai pedoman bagi kwartir,
gugus depan, dan instansi/lembaga terkait dalam menyelenggarakan
kegiatan, pembinaan, dan mengembangkan Satuan Karya Pramuka
Widya Budaya Bakti.
Ketiga : Keputusan ini berlaku sejak ditetapkan.
Apabila terdapat kekeliruan dalam keputusan ini, akan diadakan pembetulan
sebagaimana mestinya.
Ditetapkan di : Jakarta
Pada tanggal : 15 April 2014
Kwartir Nasional Gerakan Pramuka
Ketua,
ttd
DR. H. Adhyaksa Dault, SH, MSi
3
LAMPIRAN I
KEPUTUSAN KWARTIR NASIONAL GERAKAN PRAMUKA
NOMOR: 053 TAHUN 2014
PETUNJUK PENYELENGGARAAN
SATUAN KARYA PRAMUKA WIDYA BUDAYA BAKTI
BAB I
PENDAHULUAN
1. Umum
a. Gerakan Pramuka bertujuan untuk membentuk setiap pramuka agar memiliki
kepribadian yang beriman, bertakwa, berakhlak mulia, berjiwa patriotik, taat hukum,
disiplin, menjunjung tinggi nilai-nilai luhur bangsa, dan memiliki kecakapan hidup
sebagai kader bangsa dalam menjaga dan membangun Negara Kesatuan Republik
Indonesia, mengamalkan Pancasila, serta melestarikan lingkungan hidup.
b. Gerakan Pramuka mempunyai tugas pokok menyelenggarakan pendidikan
kepramukaan bagi kaum muda guna menumbuhkan tunas bangsa agar menjadi
generasi yang lebih baik, bertanggungjawab, mampu membina dan mengisi
kemerdekaan serta membangun dunia yang lebih baik.
c. Pendidikan Anak Usia Dini, Nonformal dan Informal (PAUDNI) dan Pendidikan
Kebudayaan adalah upaya terencana untuk mewujudkan kesadaran pendidikan di
masyarakat dan penguatan budaya melalui sejarah, kesenian, nilai budaya dan
cagar budaya, dan museum.
d. Visi Kemendikbud adalah terselenggaranya layanan prima Pendidikan dan
Kebudayaan Nasional untuk membentuk insan Indonesia yang cerdas dan
berkarakter kuat.
e. Salah satu upaya untuk membentuk generasi yang berkarakter dan berbudaya
adalah membekali peserta didik dengan pengetahuan dan keterampilan praktis
dalam bidang pendidikan masyarakat dan kebudayaan yang merupakan bagian
penting dari pembangunan nasional.
f. Menanamkan nilai-nilai pendidikan masyarakat dan budaya bangsa melalui
kegiatan kepramukaan akan membantu percepatan proses kesadaran,
kemampuan, kemauan masyarakat untuk berperilaku hidup berdasarkan karakter
dan budaya bangsa.
4
g. Untuk memberi wadah kegiatan khusus dalam bidang Pendidikan dan Kebudayaan
di lingkungan Gerakan Pramuka, perlu dibentuk Satuan Karya Pramuka (Saka)
Widya Budaya Bakti yang merupakan sarana dan wahana guna memupuk,
mengembangkan, membina dan mengarahkan minat dan bakat generasi muda
terhadap peran pendidikan masyarakat dan pelestari budaya bangsa khususnya
pendidikan anak usia dini, nonformal dan informal, seni dan film, tradisi, sejarah,
nilai budaya, cagar budaya dan museum.
2. Maksud dan Tujuan
a. Maksud petunjuk penyelenggaraan ini untuk memberikan pedoman kepada kwartir
dalam usahanya membentuk, membina, mengelola dan menyelenggarakan
kegiatan Saka Widya Budaya Bakti.
b. Tujuan di terbitkannya petunjuk penyelenggaraan ini untuk mengatur dan
memperlancar usaha pembinaan dan pengembangan Saka Widya Budaya Bakti
serta kegiatannya.
3. Sistematika
Petunjuk Penyelenggaraan ini meliputi:
a. Pendahuluan
1) Umum
2) Maksud dan Tujuan
3) Sistematika
4) Pengertian
b. Tujuan dan Sasaran
c. Sifat dan Fungsi
d. Organisasi dan Tata Kerja
e. Keanggotaan, Syarat, Hak, dan Kewajiban
f. Dewan Saka dan Dewan Kehormatan Saka
g. Pimpinan, Pamong, Instruktur, dan Majelis Pembimbing Saka
h. Pengesahan dan Pelantikan
i. Lambang, Bendera, Tanda Jabatan, Papan Nama, dan Stempel
j. Kegiatan dan Sarana
k. Musyawarah dan Rapat
l. Administrasi Saka
m.Pendanaan
n. Sanggar Saka Widya Budaya Bakti
o. Penutup
5
4. Pengertian
a. Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan, yang disingkat Kemendikbud adalah
Lembaga Pemerintah Kementerian yang bertugas di bidang pembangunan
pendidikan dan kebudayaan.
b. Kwartir Nasional adalah Satuan organisasi pengelola Gerakan Pramuka yang
dipimpin secara kolektif di tingkat Nasional dan mengoordinasikan kwartir daerah di
wilayah Republik Indonesia serta gugus depan di perwakilan RI di Luar Negeri.
c. Satuan Karya Pramuka disingkat Saka adalah organisasi pendukung Gerakan
Pramuka sebagai wadah pendidikan dan pembinaan guna menyalurkan minat,
mengembangkan bakat dan menambah pengalaman para pramuka penegak dan
pramuka pandega dalam berbagai bidang ilmu pengetahuan dan teknologi serta
keterampilan. Saka juga memotivasi mereka untuk melaksanakan kegiatan nyata
dan produktif sehingga dapat memberi bekal bagi kehidupannya dalam
melaksanakan pengabdian kepada masyarakat, bangsa dan negara sesuai dengan
aspirasi pemuda Indonesia dan tuntutan perkembangan pembangunan serta
peningkatan ketahanan nasional.
d. Saka Widya Budaya Bakti adalah wadah kegiatan untuk meningkatkan
pengetahuan dan keterampilan praktis di bidang Pendidikan dan Kebudayaan
khususnya pendidikan anak usia dini, nonformal dan informal, seni dan film, tradisi,
sejarah, nilai budaya, cagar budaya dan museum yang dapat diterapkan pada diri,
keluarga, lingkungan dalam menciptakan lapangan pekerjaan.
e. Krida adalah satuan terkecil dari saka sebagai wadah kegiatan keterampilan,
pengetahuan dan teknologi tertentu.
f. Anggota Saka adalah pramuka penegak dan pramuka pandega putra dan putri
yang menjadi anggota gugus depan (gudep) di wilayah ranting atau cabangnya
yang mengembangkan bakat, minat, kemampuan, dan pengalaman di bidang
keterampilan, pengetahuan dan teknologi tertentu melalui salah satu bidang saka.
g. Pamong Saka adalah anggota dewasa Gerakan Pramuka berkualifikasi pembina
mahir yang bertanggung jawab atas pembinaan dan pengembangan saka.
h. Instruktur Saka adalah anggota Gerakan Pramuka atau seseorang yang bukan
anggota Gerakan Pramuka, yang karena kemampuan dan keahliannya,
menyumbangkan tenaga dan kemampuannya untuk membantu pamong saka.
i. Dewan Saka adalah badan yang dibentuk oleh anggota saka, beranggotakan
pramuka penegak dan pramuka pandega yang bertugas merencanakan dan
memimpin pelaksanaan kegiatan Saka Widya Budaya Bakti sehari-hari di
satuannya.
j. Musyawarah Saka adalah suatu forum pertemuan para anggota saka, guna
membahas segala sesuatu yang berkaitan dengan saka, yang diselenggarakan
antara lain untuk memilih dewan saka.
6
k. Majelis Pembimbing Saka adalah suatu badan yang terdiri atas pejabat instansi
pemerintah, tokoh masyarakat yang memberi dukungan dan bantuan moral,
material, finansial untuk pendidikan dan pembinaan saka.
l. Pimpinan Saka adalah badan kelengkapan kwartir yang bertugas memberi
bimbingan organisatoris dan teknis pada saka yang bersangkutan serta
memberikan bantuan fasilitas dan dukungan lainnya.
m.Krida adalah satuan kecil yang merupakan bagian dari saka sebagai wadah
keterampilan tertentu, yang merupakan bagian dari kegiatan saka.
7
BAB II
TUJUAN DAN SASARAN
1. Tujuan
Tujuan Pembentukan Saka Widya Budaya Bakti adalah memberi wadah pendidikan
dan pembinaan bagi para pramuka penegak dan pramuka pandega untuk
menyalurkan minat, mengembangkan bakat, kemampuan, dan pengalaman dalam
bidang pengetahuan dan teknologi serta keterampilan di bidang Pendidikan dan
Kebudayaan yang dapat menjadi bekal bagi kehidupan dan penghidupannya untuk
mengabdi pada masyarakat, bangsa, dan negara.
2. Sasaran
Sasaran dibentuknya Saka Widya Budaya Bakti adalah agar para anggota Gerakan
Pramuka yang telah mengikuti kegiatan saka tersebut:
a. Mampu berperanserta secara aktif dalam mendukung kegiatan Pendidikan dan
Kebudayaan di lingkungannya.
b. Mampu dan mau menyebarluaskan kepada masyarakat tentang informasi dan
pengetahuan mengenai Pendidikan dan Kebudayaan.
c. Memberikan latihan dan peranserta dalam mendukung kegiatan Pendidikan dan
Kebudayaan kepada para pramuka di gugus depan.
d. Menumbuh-kembangkan minat terhadap Saka Widya Budaya Bakti di setiap
gugus depan dan pembentukan Saka Widya Budaya Bakti di setiap kwartir
ranting/kwartir cabang di seluruh wilayah Republik Indonesia agar semakin maju
dan mandiri.
8
BAB III
SIFAT DAN FUNGSI
1. Sifat
Saka Widya Budaya Bakti bersifat terbuka bagi pramuka penegak dan pramuka
pandega baik putra maupun putri yang berasal dari gugus depan di wilayah
ranting/cabangnya.
2. Fungsi
Saka Widya Budaya Bakti berfungsi sebagai:
1. Wadah pembinaan, pengendalian dan pengembangan pengetahuan dan teknologi
serta keterampilan di bidang Pendidikan dan Kebudayaan.
2. Sarana untuk melaksanakan kegiatan nyata dan produktif.
3. Sarana untuk melaksanakan bakti kepada masyarakat, bangsa, dan negara.
4. Sarana untuk mencapai tujuan pendidikan dan pembinaan Gerakan Pramuka.
9
BAB IV
ORGANISASI DAN TATAKERJA
1. Ketentuan Umum
a. Saka Widya Budaya Bakti dibentuk di kwartir ranting atas kehendak, minat dan
perhatian yang sama dari pramuka penegak dan pramuka pandega yang
disesuaikan dengan situasi, kondisi, dan kebutuhan daerah.
b. Saka Widya Budaya Bakti dibentuk oleh kwartir ranting dan berada di bawah
wewenang, pengendalian, dan pembinaan kwartir ranting, sedangkan
pengesahannya dilakukan oleh kwartir cabang.
c. Apabila kwartir ranting belum mampu membentuk Saka Widya Budaya Bakti, dapat
dilakukan oleh kwartir cabang.
d. Saka Widya Budaya Bakti beranggotakan sedikitnya 10 (sepuluh) orang dan
sebanyak-banyaknya 40 (empat puluh) orang yang terdiri dari sedikitnya 2 (dua)
krida yang masing-masing beranggotakan 5 (lima) hingga 10 (sepuluh) orang.
Pengembangan jumlah anggota dan krida disesuaikan dengan kebutuhan.
e. Jika Saka Widya Budaya Bakti beranggotakan lebih dari 40 (empat puluh) orang,
maka dibagi ke dalam beberapa Saka Widya Budaya Bakti dengan memberi
tambahan nomor urut di belakang nama saka atau dapat memberikan nama saka
yang berbeda.
f. Saka Widya Budaya Bakti, memiliki 7 (tujuh) krida, yaitu:
1) Krida Pendidikan Masyarakat, berisi materi pokok berupa keterampilan dalam
teknik keaksaraan.
2) Krida Anak Usia Dini, berisi materi pokok berupa keterampilan dalam
menyiagakan dan menggalang kelompok sasaran program pendidikan anak usia
dini.
3) Krida Pendidikan Kecakapan Hidup, berisi materi pokok berupa keterampilan
fungsional sebagai bekal hidup mandiri.
4) Krida Bina Sejarah, berisi materi pokok berupa keterampilan menjadi nara
sumber teknis, pengaman, pemelihara, dan jasa wisata sejarah.
5) Krida Bina Seni dan Film, berisi materi pokok berupa keterampilan menjadi
pegiat, pekerja, dan pengabdi seni dan film sesuai bidang masing-masing.
6) Krida Bina Nilai Budaya, berisi materi pokok berupa keterampilan dalam bidang
permainan tradisional, cerita rakyat, makanan tradisional, tradisi musyawarah.
7) Krida Bina Cagar Budaya dan Museum, berisi materi pokok dalam bidang
pelestari cagar budaya dan museum.
Masing-masing krida dipimpin oleh pemimpin krida dan wakil pemimpin krida yang
berasal dari dan dipilih oleh seluruh anggota krida.
10
g. Jika satu jenis krida peminatnya lebih dari 10 (sepuluh) orang maka nama krida
tersebut dapat diberi tambahan nomor urut di belakangnya. Misalnya Krida Bina
Cagar Budaya dan Museum 1 dan Krida Bina Cagar Budaya dan Museum 2.
h. Anggota Saka Widya Budaya Bakti putra dan putri dihimpun secara terpisah.
Anggota Saka Widya Budaya Bakti putra dibina oleh pamong saka putra dan
anggota Saka Widya Budaya Bakti putri dibina oleh pamong saka putri. Masingmasing
dibantu oleh beberapa instruktur saka.
i. Jumlah pamong saka di setiap saka disesuaikan dengan keadaan, sedangkan
jumlah Instruktur saka disesuaikan dengan kebutuhan atau lingkup kegiatannya.
j. Saka Widya Budaya Bakti membentuk dewan saka yang dipilih dari pemimpin
krida, wakil pemimpin krida dan anggota saka.
k. Saka Widya Budaya Bakti diberi nama sesuai dengan nama pahlawan dari tokoh
pendidikan dan tokoh kebudayaan.
2. Prosedur Pembentukan Saka Widya Budaya Bakti
Pembentukan Saka Widya Budaya Bakti berdasarkan kebutuhan dari tingkat bawah,
yaitu adanya sekelompok pramuka penegak dan atau pramuka pandega dari satu
gugus depan atau lebih yang berminat pada bidang Pendidikan dan Kebudayaan
yang secara terus menerus melakukan kegiatan bersama kemudian mengusulkan
kepada kwartir ranting atau kwartir cabang untuk membentuk Saka Widya Budaya
Bakti.
3. Kelengkapan Organisasi
a. Saka Widya Budaya Bakti memiliki kelengkapan organisasi sebagai berikut:
1) Anggota Saka Widya Budaya Bakti
2) Pamong Saka Widya Budaya Bakti
3) Insturktur Saka Widya Budaya Bakti
4) Majelis Pembimbing Saka Widya Budaya Bakti
b. Di kwartir cabang, kwartir daerah dan Kwartir Nasional dibentuk Pimpinan Saka
Widya Budaya Bakti sebagai unsur kelengkapan kwartir.
c. Majelis Pembimbing Saka Widya Budaya Bakti ditingkat ranting, cabang, daerah
dan nasional merupakan mitra pimpinan kwartir dalam pengelolaan dan pembinaan
Saka Widya Budaya Bakti.
11
BAB V
KEANGGOTAAN, SYARAT, HAK, DAN KEWAJIBAN
1. Anggota Saka Widya Budaya Bakti
a. Anggota Saka Widya Budaya Bakti adalah Pramuka Penegak Bantara, Pramuka
Penegak Laksana, dan Pramuka Pandega dari gugus depan yang mempunyai
minat dan bakat di bidang Pendidikan dan Kebudayaan.
b. Calon pramuka penegak atau calon pramuka pandega dapat mengajukan diri
sebagai anggota Saka Widya Budaya Bakti dengan seijin pembina gugus
depannya dan disyaratkan agar dalam waktu 6 (enam) bulan setelah menjadi
anggota Saka Widya Budaya Bakti telah dilantik sebagai Pramuka Penegak
Bantara atau Pramuka Pandega di gugus depannya.
2. Syarat-syarat Anggota Saka Widya Budaya Bakti
a. Sehat jasmani dan rohani.
b. Mendapat ijin dari orang tua atau wali dan pembina gugus depannya.
c. Berusia antara 16 sampai dengan 25 tahun
d. Mempunyai minat dan perhatian terhadap bidang Pendidikan dan Kebudayaan,
khususnya pendidikan anak usia dini, nonformal dan informal, seni dan film, tradisi,
sejarah, nilai budaya, cagar budaya dan museum.
e. Menyatakan keinginan untuk menjadi anggota Saka Widya Budaya Bakti secara
sukarela dan mengisi formulir pendaftaran.
f. Tidak sedang menjadi anggota dari salah satu anggota saka yang lain
g. Bersedia mengikuti dan menaati segala adat dan seluruh peraturan Saka Widya
Budaya Bakti.
h. Bersedia berperan aktif dalam segala kegiatan Saka Widya Budaya Bakti.
3. Hak Anggota
a. Memperoleh pendidikan dan pelatihan di bidang Pendidikan dan Kebudayaan untuk
mendapatkan pengalaman, keterampilan dan kecakapan.
b. Menjadi instruktur muda di gugus depannya.
c. Menjadi Dewan Saka Widya Budaya Bakti.
d. Dapat menjadi anggota saka lainnya apabila telah mendapatkan sedikitnya 3 (tiga)
buah Tanda Kecakapan Khusus (TKK) dan sedikitnya telah berlatih selama 6
(enam) bulan dengan sepengetahuan dan seijin Dewan Saka Widya Budaya Bakti.
12
4. Kewajiban Anggota
a. Menaati Undang-Undang RI Nomor 12 Tahun 2010 tentang Gerakan Pramuka.
b. Menaati dan menjalankan Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga Gerakan
Pramuka.
c. Menaati dan menjalani Satya dan Darma Pramuka, serta petunjuk-petunjuk Saka
Widya Budaya Bakti.
d. Menjaga nama baik Gerakan Pramuka dan Saka Widya Budaya Bakti.
e. Mengikuti secara aktif dan tekun latihan serta kegiatan yang diselenggarakan Saka
Widya Budaya Bakti.
f. Menyebarluaskan dan melatih keterampilan di bidang Pendidikan dan Kebudayaan
kepada teman sebaya di gugus depan.
g. Membina, mengembangkan, dan menerapkan kecakapan dan keterampilannya
dalam kegiatan yang bermanfaat bagi dirinya, keluarga, masyarakat, dan
lingkungannya.
h. Berusaha menjadi teladan atau panutan bagi rekan-rekan, keluarga, masyarakat,
dan lingkungannya.
i. Menaati peraturan perundang-undangan dan adat istiadat yang berlaku di
masyarakat.
13
BAB VI
DEWAN SAKA DAN DEWAN KEHORMATAN SAKA
1. Dewan Saka Widya Budaya Bakti
a. Susunan dan Fungsi:
1) Susunan Dewan Saka Widya Budaya Bakti terdiri atas: Ketua, Sekretaris,
Bendahara, dan beberapa anggota yang dipilih oleh anggota saka melalui
musyawarah saka.
2) Fungsi Dewan Saka Widya Budaya Bakti pada hakekatnya sama dengan fungsi
Dewan Ambalan Penegak atau Dewan Racana Pandega yaitu merencanakan
dan melaksanakan kegiatan Saka Widya Budaya Bakti sehari-hari.
3) Masa bakti Dewan Saka Widya Budaya Bakti 2 (dua) tahun dan dapat di pilih
kembali untuk masa bakti berikutnya sebanyak-banyak untuk 2 (dua) kali masa
bakti.
b. Syarat keanggotaan Dewan Saka Widya Budaya Bakti:
1) Aktif sebagai anggota Saka Widya Budaya Bakti minimal 6 bulan.
2) Memiliki bakat kepemimpinan.
3) Memiliki pengetahuan dan pengalaman yang memadai untuk menunjang
tugasnya sebagai Dewan Saka Widya Budaya Bakti.
c. Kewajiban Dewan Saka Widya Budaya Bakti:
1) Memimpin dan mengelola Saka Widya Budaya Bakti secara berdaya guna, tepat
guna, dan penuh tanggungjawab.
2) Melaksanakan kegiatan Saka Widya Budaya Bakti sesuai dengan tujuan dan
sasaran, di bawah bimbingan Pamong Saka Widya Budaya Bakti.
3) Memahami dan menghayati Undang-undang Republik Indonesia Nomor 12
Tahun 2010 tentang Gerakan Pramuka, Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah
Tangga Gerakan Pramuka, serta Petunjuk Penyelenggaraan Saka Widya
Budaya Bakti.
4) Menjadi motor penggerak dalam pemikiran, perencanaan, pelaksanaan,
pengawasan, dan pengendalian kegiatan Saka Widya Budaya Bakti.
5) Menjaga dan memelihara citra Saka Widya Budaya Bakti.
14
6) Memelihara dan meningkatkan terciptanya hubungan baik dengan:
a) Jajaran, lembaga, atau pihak-pihak yang menangani pendidikan dan
kebudayaan, khususnya pendidikan nonformal, informal, pusat sejarah,
museum, kepurbakalaan, dan lembaga pengelola nilai budaya.
b) Pamong Saka Widya Budaya Bakti.
c) Instruktur Saka Widya Budaya Bakti.
d) Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti
e) Gugus depan tempat para anggota saka bergabung
f) Pengurus/andalan kwartir ranting.
g) Dewan Kerja Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega Tingkat Ranting.
d. Dengan bantuan Pamong Saka Widya Budaya Bakti, Dewan Saka Widya Budaya
Bakti mengusahakan tenaga ahli atau tokoh masyarakat yang memiliki kompetensi
untuk dijadikan instruktur saka yang relevan dengan kebutuhan.
e. Melaksanakan berbagai kegiatan administrasi Saka Widya Budaya Bakti.
f. Menyusun dan memberikan laporan secara berkala kepada kwartir ranting (minimal
laporan triwulan dan tahunan).
2. Dewan Kehormatan Saka Widya Budaya Bakti
a. Dewan Kehormatan Saka Widya Budaya Bakti adalah forum yang dibentuk oleh
saka, dan bertugas untuk:
1) menyelesaikan hal-hal tertentu yang menyangkut nama baik saka.
2) menyusun data yang diperlukan untuk pengusulan pemberian anugerah atau
tanda penghargaan.
b. Dewan Kehormatan Saka Widya Budaya Bakti terdiri atas:
1) Pamong Saka Widya Budaya Bakti sebagai ketua.
2) Instruktur Saka Widya Budaya Bakti.
3) Dewan Saka Widya Budaya Bakti.
4) Pemimpin Krida Saka Widya Budaya Bakti.
c. Dewan Kehormatan Saka Widya Budaya Bakti bersidang karena adanya:
1) Pelanggaran terhadap Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga Gerakan
Pramuka, seluruh ketentuan Saka Widya Budaya Bakti, disiplin dan kehormatan
Saka Widya Budaya Bakti.
2) Pengusulan pemberian anugerah atau penghargaan.
15
d. Dewan Kehormatan Saka Widya Budaya Bakti memutuskan pemberian sanksi
dalam bentuk:
1) Pemberhentian sementara dari keanggotaan saka.
2) Pemberhentian secara tetap dari keanggotaan saka, sekaligus pengembalian
yang bersangkutan ke gugusdepannya.
e. Anggota Saka Widya Budaya Bakti yang dianggap melakukan pelanggaran diberi
kesempatan untuk mengajukan pernyataan keberatan dan melakukan pembelaan
diri dalam sidang Dewan Kehormatan Saka Widya Budaya Bakti.
f. Dewan Kehormatan Saka Widya Budaya Bakti dapat merehabilitasi anggota saka
yang terkena sanksi.
g. Dewan Kehormatan Saka Widya Budaya Bakti wajib menyusun dan menyampaikan
laporan tentang keputusan yang diambilnya kepada ketua gugus depan anggota
Saka Widya Budaya Bakti, ketua kwartir ranting/cabang dan Pimpinan Saka Widya
Budaya Bakti.
16
BAB VII
PIMPINAN, PAMONG, INSTRUKTUR, DAN MAJELIS PEMBIMBING SAKA
1. Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti
a. Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti adalah badan kelengkapan kwartir yang
bertugas memberikan bimbingan organisatoris, teknis, bantuan fasilitas atau
dukungan lainnya kepada Saka Widya Budaya Bakti.
b. Unsur pimpinan Saka Widya Budaya Bakti:
1) Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti terdiri atas unsur Gerakan Pramuka
(andalan, staf, anggota dewan kerja pramuka penegak dan pandega), pejabat
pemerintah dan tokoh masyarakat di bidang Pendidikan dan Kebudayaan
dengan jumlah anggota disesuaikan dengan kebutuhan.
2) Susunan pengurus Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti, sebagai berikut:
a) Pelindung
b) Penasihat
c) Pimpinan, yang terdiri atas:
(1) ketua
(2) wakil ketua
(3) sekretaris
(4) bendahara
(5) anggota
d) Bila dipandang perlu Ketua Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti dapat
menunjuk anggota Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti sebagai pelaksana
harian.
e) Ketua Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti secara ex officio menjadi andalan
kwartirnya.
f) Masa bakti Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti sesuai dengan masa bakti
kwartirnya.
c. Tingkat Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti
1) Di tingkat Pusat, dibentuk Pinsaka Widya Budaya Bakti Tingkat Nasional.
2) Di tingkat Provinsi, dibentuk Pinsaka Widya Budaya Bakti Tingkat Daerah.
3) Di tingkat Kabupaten/Kota, dibentuk Pinsaka Widya Budaya Bakti Tingkat
Cabang.
17
d. Tugas dan tanggung jawab Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti
1) Membantu kwartir dalam menentukan kebijakan mengenai pemikiran,
perencanaan petunjuk teknis tentang kegiatan Saka Widya Budaya Bakti.
2) Melaksanakan program kegiatan Saka Widya Budaya Bakti yang telah
ditentukan oleh kwartirnya atau program yang ditentukan olehnya.
3) Membantu kwartir melaksanakan pembinaan dan pengembangan Saka Widya
Budaya Bakti.
4) Mengadakan hubungan kerja yang baik dengan instansi atau badan lain yang
berkaitan dengan Saka Widya Budaya Bakti melalui kwartirnya.
5) Bertanggung jawab atas pelaksanaan kebijakan kwartir tentang kegiatan Saka
Widya Budaya Bakti.
6) Melaksanakan koordinasi antara pimpinan Saka Widya Budaya Bakti di semua
jajaran wilayah kerjanya.
7) Bekerjasama dengan pinsaka lain di cabangnya.
8) Bersama pusat pendidikan dan pelatihan (Pusdiklat) di jajaran kwartir yang
bersangkutan mengusahakan agar para pamong saka dan instruktur saka dapat
mengikuti pendidikan dan pelatihan kepramukaan serta hal-hal teknis dalam
program Pendidikan dan Kebudayaan.
9) Memberi laporan pelaksanaan pembinaan dan pengembangan Saka Widya
Budaya Bakti kepada kwartirnya.
10)Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti dalam melaksanakan tugasnya bertanggung
jawab kepada kwartir yang bersangkutan.
e. Hak dan Kewajiban Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti
1) Hak Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti
a) Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti Tingkat Nasional berhak:
(1) Mengajukan pendapat, saran, dan usulan kepada Kwartir Nasional
mengenai hal-hal yang berkaitan dengan Saka Widya Budaya Bakti.
(2) Mengajukan program kerja Pinsaka Widya Budaya Bakti dan anggaran
yang dibutuhkan kepada Kwartir Nasional.
b) Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti Tingkat Daerah berhak:
(1) Mengajukan pendapat, saran dan usulan kepada kwartir daerah mengenai
hal-hal yang berkaitan dengan Saka Widya Budaya Bakti.
(2) Mengajukan program kerja pimpinan Saka Widya Budaya Bakti kepada
kwartir daerah.
18
c) Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti Tingkat Cabang berhak:
(1) Mengajukan pendapat, saran dan usulan kepada kwartir cabang
mengenai hal-hal yang berkaitan dengan Saka Widya Budaya Bakti.
(2) Mengajukan program kerja Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti kepada
kwartir cabang.
2) Kewajiban Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti
a) Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti Tingkat Nasional berkewajiban:
(1) Merumuskan kebijakan pembinaan dan pengembangan Saka Widya
Budaya Bakti.
(2) Bersama Andalan Nasional Urusan Saka merencanakan, melaksanakan
dan mengevaluasi kegiatan Saka Widya Budaya Bakti.
(3) Membantu Majelis Pembimbing Saka untuk mengusahakan dana dan
sarana lainnya guna mendukung kegiatan Saka Widya Budaya Bakti.
(4) Mengendalikan dan mengoordinasikan kegiatan Saka Widya Budaya
Bakti tingkat nasional.
(5) Menjalin hubungan kerja yang baik dengan instansi di Kemendikbud dan
lembaga lain di tingkat nasional.
(6) Bersama Pusat Pendidikan dan Pelatihan Gerakan Pramuka Tingkat
Nasional (Pusdiklatnas) mengusahakan agar Pimpinan Saka Widya
Budaya Bakti Tingkat Daerah, para Pamong Saka dan Instruktur Saka
Widya Budaya Bakti dapat mengikuti pendidikan dan pelatihan
kepramukaan serta hal-hal teknis dalam bidang Pendidikan dan
Kebudayaan.
(7) Bekerjasama dengan pimpinan saka lain di tingkat nasional.
b) Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti Tingkat Daerah berkewajiban:
(1) Bersama Andalan Daerah Urusan Saka merencanakan, melaksanakan
dan mengevaluasi kegiatan Saka Widya Budaya Bakti.
(2) Membantu Majelis Pembimbing Saka untuk mengusahakan dana dan
sarana lainnya guna mendukung kegiatan Saka Widya Budaya Bakti.
(3) Mengendalikan dan mengoordinasikan kegiatan Saka Widya Budaya
Bakti tingkat daerah.
(4) Menjalin hubungan kerja yang baik dengan instansi di Kemendibud dan
lembaga lain di wilayahnya.
(5) Bersama Pusat Pendidikan dan Pelatihan Gerakan Pramuka Tingkat
Daerah (Pusdiklatda) mengusahakan agar para Pamong Saka dan
Instruktur Saka Widya Budaya Bakti dapat mengikuti pendidikan dan
pelatihan kepramukaan serta hal-hal teknis dalam bidang Pendidikan dan
Kebudayaan.
19
(6) Melaksanakan kebijakan Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti tingkat
daerah.
(7) Bekerjasama dengan pimpinan saka lain di daerahnya.
c) Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti Tingkat Cabang berkewajiban:
(1) Bersama Andalan Cabang Urusan Saka merencanakan, melaksanakan,
dan mengevaluasi kegiatan Saka Widya Budaya Bakti.
(2) Membantu Majelis Pembimbing Saka untuk mengusahakan dana dan
sarana lainnya guna mendukung kegiatan Saka Widya Budaya Bakti.
(3) Mengendalikan dan mengoordinasikan kegiatan Saka Widya Budaya
Bakti.
(4) Menjalin hubungan kerja yang baik dengan instansi Kemendikbud dan
lembaga lain di wilayahnya.
(5) Bersama Pusat Pendidikan dan Pelatihan Gerakan Pramuka Tingkat
Cabang (Pusdiklatcab) mengusahakan agar para Pamong Saka dan
Instruktur Saka Widya Budaya Bakti dapat mengikuti pendidikan dan
pelatihan kepramukaan serta serta hal-hal teknis dalam bidang
Pendidikan dan Kebudayaan.
(6) Melaksanakan kebijakan Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti tingkat
cabang.
(7) Bekerjasama dengan pimpinan saka lain di cabangnya.
2. Pamong Saka Widya Budaya Bakti
a. Pamong Saka Widya Budaya Bakti adalah anggota dewasa Gerakan Pramuka
berkualifikasi pembina mahir yang bertanggung jawab atas pembinaan dan
pengembangan Saka Widya Budaya Bakti.
b. Apabila dalam Saka Widya Budaya Bakti ada beberapa orang Pamong Saka Widya
Budaya Bakti maka dipilih salah seorang sebagai koordinatornya.
c. Masa bakti Pamong Saka Widya Budaya Bakti 3 (tiga) tahun dan dapat diangkat
kembali.
d. Pamong Saka Widya Budaya Bakti secara ex officio menjadi anggota Mabi Saka
Widya Budaya Bakti.
e. Pamong Saka Widya Budaya Bakti berhenti karena:
1) Berakhir masa bakti
2) Atas permintaan sendiri
3) Diberhentikan
4) Meninggal dunia
20
f. Syarat-syarat Pamong Saka Widya Budaya Bakti
1) Sehat mental dan fisik.
2) Pembina pramuka golongan penegak dan pandega atau anggota dewasa
lainnya yang telah lulus Kursus Pembina Pramuka Mahir Tingkat Dasar (KMD)
serta bersedia mengikuti Kursus Pamong Saka Widya Budaya Bakti selambatlambatnya
1 (satu) tahun setelah dikukuhkan.
3) Bersedia menjadi pamong dan memiliki minat dan pengetahuan serta
keterampilan dalam suatu bidang yang sesuai dengan Krida Saka Widya Budaya
Bakti.
g. Tugas, Tanggung jawab dan Fungsi Pamong Saka Widya Budaya Bakti
1) Mengelola pembinaan dan pengembangan Saka Widya Budaya Bakti.
2) Menjadi Pembina Saka Widya Budaya Bakti dan bekerjasama dengan Majelis
Pembimbing Saka Widya Budaya Bakti.
3) Mengusahakan instruktur, perlengkapan, dan keperluan Saka Widya Budaya
Bakti.
4) Mengadakan hubungan, konsultasi dan kerja sama yang baik dengan Pimpinan
Saka Widya Budaya Bakti, kwartir, majelis pembimbing, gugus depan dan saka
lainnya.
5) Mengoordinasi instruktur Saka Widya Budaya Bakti dengan Dewan Saka Widya
Budaya Bakti.
6) Menerapkan Prinsip Dasar dan Metode Kepramukaan serta Sistem Among
dalam kegiatan pembinaan Saka Widya Budaya Bakti.
7) Melaporkan perkembangan Saka Widya Budaya Bakti kepada kwartir dan
Mabisaka Widya Budaya Bakti.
8) Menjadi seorang Kakak, pendamping, dan pembangkit semangat serta daya
kreasi bagi para anggotanya.
9) Mendampingi dan membimbing Dewan Saka Widya Budaya Bakti dalam
menyusun perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi kegiatan Saka Widya
Budaya Bakti.
10)Meningkatkan secara terus menerus pengetahuan, pengalaman, keterampilan
dan kecakapannya melalui pendidikan khususnya yang menyangkut bidang
kegiatan Saka Widya Budaya Bakti;
11)Menjadi motivator bagi para anggota Saka Widya Budaya Bakti khususnya dan
seluruh pramuka pada umumnya dalam membina serta mengembangkan bakat
dan minat mereka di bidang Pendidikan dan Kebudayaan.
21
3. Instruktur Saka Widya Budaya Bakti
a. Instruktur Saka Widya Budaya Bakti adalah seseorang yang mempunyai
kemampuan dan pengetahuan, keterampilan, dan keahlian khusus atau
pengalaman di bidang Pendidikan dan Kebudayaan yang sanggup dan bersedia
membantu Pamong Saka Widya Budaya Bakti untuk mendidik dan melatih para
anggota Saka Widya Budaya Bakti dalam meningkatkan kemampuan dan
keterampilan.
b. Masa bakti Instruktur Saka Widya Budaya Bakti 3 (tiga) tahun dan dapat diangkat
kembali.
c. Instruktur Saka Widya Budaya Bakti berhenti karena:
1) Berakhir masa bakti.
2) Atas permintaan sendiri.
3) Diberhentikan.
4) Meninggal dunia.
d. Syarat-syarat Instruktur Saka Widya Budaya Bakti
1) Memiliki pengetahuan, keterampilan, keahlian, dan pengalaman tertentu yang
diperlukan untuk kegiatan Saka Widya Budaya Bakti.
2) Bersedia secara sukarela menjadi Instruktur Saka Widya Budaya Bakti disertai
dengan penuh tanggung jawab.
3) Bersedia membantu pamong Saka Widya Budaya Bakti dalam membina
pengembangan Saka Widya Budaya Bakti.
4) Bersedia mengikuti orientasi kepramukaan.
e. Tugas dan tanggung jawab Instruktur Saka Widya Budaya Bakti.
1) Bersama Pamong Saka Widya Budaya Bakti membina dan mengembangkan
Saka Widya Budaya Bakti.
2) Melaksanakan pendidikan dan pelatihan sesuai dengan krida dan keahliannya
bagi para anggota Saka Widya Budaya Bakti.
3) Menjadi penguji SKK bagi anggota Saka Widya Budaya Bakti sesuai dengan
bidang keahliannya dan melaporkan perkembangannya kepada Pamong Saka
Widya Budaya Bakti.
4) Menjadi penasihat bagi Dewan Saka Widya Budaya Bakti dalam merencanakan,
melaksanakan, dan mengevaluasi kegiatan Saka Widya Budaya Bakti.
5) Memberi motivasi kepada anggota Saka Widya Budaya Bakti untuk
meningkatkan dan menyebarluaskan pengetahuan dan keterampilannya di
bidang Pendidikan dan Kebudayaan kepada anggota Gerakan Pramuka dan
masyarakat.
22
6) Meningkatkan pengetahuan, kecakapan, dan pengalaman pribadi dalam bidang
Pendidikan dan Kebudayaan melalui berbagai pendidikan dan pelatihan.
7) Menjalin hubungan persaudaraan dengan anggota Saka Widya Budaya Bakti.
8) Melaporkan pelaksanaan setiap kegiatan yang menjadi tugasnya.
4. Majelis Pembimbing Saka Widya Budaya Bakti
a. Majelis Pembimbing (Mabi) Saka Widya Budaya Bakti adalah suatu badan yang
terdiri dari para pejabat instansi pemerintah dan tokoh masyarakat di bidang
Pendidikan dan Kebudayaan yang memberikan bimbingan, dukungan, dan bantuan
moral, material, dan finansial untuk pembinaan Saka Widya Budaya Bakti.
b. Masa bakti Mabi Saka Widya Budaya Bakti sesuai dengan masa bakti kwartirnya.
c. Susunan Mabi Saka Widya Budaya Bakti terdiri atas:
1) Seorang ketua
2) Seorang sekretaris
3) Seorang ketua harian (bila diperlukan)
4) Beberapa orang anggota
d. Ketua Mabi Saka Widya Budaya Bakti Tingkat Nasional dijabat oleh Menteri
Pendidikan dan Kebudayaan, Ketua Mabi Saka Widya Budaya Bakti Tingkat
Daerah dijabat oleh Kepala Dinas yang membidangi Pendidikan dan Kebudayaan
Provinsi, dan Mabi Saka Widya Budaya Bakti Tingkat Cabang dijabat oleh Kepala
Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kabupaten/Kota, serta Mabi Saka Widya
Budaya Bakti tingkat Ranting dijabat oleh Kepala Unit Pelaksana Teknis (UPT)
yang menangani Pendidikan dan Kebudayaan.
e. Majelis Pembimbing Saka Widya Budaya Bakti menyelenggarakan rapat sekurangkurangnya
1 (satu) kali dalam 1 (satu) tahun.
23
BAB VIII
PENGESAHAN DAN PELANTIKAN
1. Pengesahan
a. Saka Widya Budaya Bakti disahkan dengan Surat Keputusan Kwartir Cabang
Gerakan Pramuka.
b. Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti disahkan dengan Surat Keputusan Ketua
Kwartir yang bersangkutan.
c. Pamong Saka dan Instruktur Saka Widya Budaya Bakti disahkan dengan Surat
Keputusan Ketua Kwartir Cabang Gerakan Pramuka.
d. Dewan Saka Widya Budaya Bakti disahkan dengan Surat Keputusan Pamong
Saka.
e. Mabi Saka Widya Budaya Bakti disahkan dengan Surat Keputusan Ketua Kwartir
yang bersangkutan.
2. Pelantikan
a. Pelantikan dilakukan dengan mengucapkan Trisatya Pramuka dan Ikrar.
b. Pelantikan peserta didik sebagai anggota Saka Widya Budaya Bakti dilakukan oleh
Pamong Saka Widya Budaya Bakti.
c. Pelantikan Pemimpin Krida dan Wakil Pemimpin Krida dilakukan oleh Pamong
Saka Widya Budaya Bakti.
d. Pelantikan Dewan Saka Widya Budaya Bakti dilakukan oleh Pamong Saka Widya
Budaya Bakti.
e. Pelantikan Pamong Saka dan Instruktur Saka Widya Budaya Bakti dilakukan oleh
Ketua Kwartir Cabang Gerakan Pramuka.
f. Pelantikan Pimpinan Saka dan Mabi Saka Widya Budaya Bakti dilakukan oleh
Ketua Kwartir sesuai dengan tingkatannya.
24
BAB IX
LAMBANG, BENDERA, TANDA JABATAN,
PAPAN NAMA, DAN STEMPEL
1. Lambang Saka Widya Budaya Bakti
a. Bentuk
Lambang Saka Widya Budaya Bakti berbentuk segi lima beraturan dengan
panjang sisi masing-masing 5 cm.
b. Isi
Isi lambang Saka Widya Budaya Bakti terdiri dari:
1) Gambar bintang segi lima di atas pena.
2) Gambar sayap burung berhelai lima simetris.
3) Gambar dua buah tunas kelapa simetris.
4) Gambar pena dan buku.
5) Gambar pita setengah lingkaran.
6) Tulisan Saka Widya Budaya Bakti.
c. Warna
1) Warna dasar lambang Saka Widya Budaya Bakti adalah biru kemendikbud.
2) Gambar bintang di atas pena berwarna putih
3) Gambar sayap burung dengan lima helai bulu berwarna emas.
4) Gambar dua buah tunas kelapa simetris bewarna putih.
5) Pita warna biru dengan tulisan Saka Widya Budaya Bakti kuning emas.
6) Warna bingkai segi lima merah putih
d. Arti Kiasan
1) Bentuk segi lima melambangkan falsafah Pancasila.
2) Gambar bintang melambangkan ketakwaan kepada Tuhan Yang Maha Esa.
3) Gambar sayap burung dengan lima helai bulu berwarna emas melambangkan
komitmen bangsa Indonesia untuk membangun pendidikan dan kebudayaan.
4) Gambar dua buah tunas kelapa simetris melambangkan bahwa setiap anggota
Gerakan Pramuka ikut serta melaksanakan program Pendidikan dan
Kebudayaan.
5) Gambar pena dan buku melambangkan pengembangan Pendidikan dan
Kebudayaan dilakukan dalam bentuk aksi nyata.
25
6) Gambar pita merah putih setengah lingkaran melambangkan persaudaraan
bangsa Indonesia melalui tradisi budaya dan pendidikan.
7) Tulisan Saka Widya Budaya Bakti.
e. Pemakaian
1) Lambang Saka Widya Budaya Bakti dipakai oleh anggota Saka Widya Budaya
Bakti, Dewan Saka, Pemimpin dan Wakil Pemimpin Krida, Pamong Saka,
Instruktur Saka, Pimpinan Saka, dan Majelis Pembimbing Saka Widya Budaya
Bakti.
2) Lambang Saka Widya Budaya Bakti dikenakan/dipakai pada waktu mengikuti
kegiatan saka dan selama yang bersangkutan masih aktif sebagai anggota
Saka Widya Budaya Bakti.
3) Lambang Saka Widya Budaya Bakti dipakai pada lengan baju sebelah kiri kirakira
5 cm di bawah jahitan pundak baju.
4) Lambang Saka Widya Budaya Bakti diberikan kepada seorang anggota yang
telah memenuhi syarat-syarat:
a) Telah terdaftar sebagai anggota Saka Widya Budaya Bakti di satuannya.
b) Telah mengikuti kegiatan sedikitnya 2 (dua) kali latihan secara berturutturut.
2. Bendera
a. Bentuk
Bendera Saka Widya Budaya Bakti berbentuk empat persegi panjang berukuran
tiga berbanding dua.
b. Isi
Lambang Saka Widya Budaya Bakti, dengan ukuran lambang disesuaikan
panjang dan lebar bendera, sekitar ½ lebar bendera.
c. Warna
Warna dasar biru kemendikbud.
d. Ukuran
1) Tingkat nasional : 200 cm x 300 cm
2) Tingkat daerah : 150 cm x 225 cm
3) Tingkat cabang : 90 cm x 135 cm
4) Tingkat ranting : 60 cm x 90 cm
e. Tiang Bendera
Ukuran tiang bendera disesuaikan dengan ukuran bendera.
26
3. Tanda Jabatan
Tanda jabatan Saka Widya Budaya Bakti adalah tanda pengenal yang menunjukkan
jabatan dan tanggungjawab seseorang dalam lingkungan Saka Widya Budaya Bakti.
a. Bentuk,Warna, dan Isi
1) Tanda jabatan Dewan Saka Widya Budaya Bakti berbentuk roda gigi dengan 10
(sepuluh) buah roda gigi warna dasar biru dan dikelilingi warna kuning emas,
ditengahnya terdapat gambar logo saka Widya Budaya Bakti.
2) Tanda jabatan Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti berbentuk lingkaran dengan
sinar berpencar dari pusat menuju keluar, pada bagian tengahnya terdapat
gambar logo Widya Budaya Bakti. Pada bagian dalam lingkaran luar bertuliskan
“GERAKAN PRAMUKA” dan gambar Tunas Kelapa.
Adapun warna dasar tanda jabatan masing-masing tingkatan sebagai berikut:
a) Tingkat nasional berwarna kuning emas.
b) Tingkat daerah berwarna merah.
c) Tingkat cabang berwarna hijau.
3) Tanda jabatan Majelis Pembimbing Saka Widya Budaya Bakti berbentuk segi 10
(sepuluh) beraturan, membentuk bintang bersudut 10 (sepuluh) berwarna emas,
bergaris tengah 4,5 cm cembung dengan 10 (sepuluh) sinar besar yang
memancar dari pusat lingkaran ke luar menopang segi 10 (sepuluh) beraturan
tersebut. Sinar-sinar memancar dari gambar lambang Saka Widya Budaya Bakti
yang berada di dalam lingkaran bergaris tengah 2 cm.
Adapun lingkaran gambar lambang Saka Widya Budaya Bakti diberi warna
sesuai tingkatan, sebagai berikut:
a) Tingkat nasional berwarna kuning emas.
b) Tingkat daerah berwarna merah.
c) Tingkat cabang berwarna hijau.
d) Tingkat ranting berwarna coklat.
b. Pemakaian
1) Tanda jabatan dipakai tepat ditengah saku kanan baju seragam pramuka putra,
sedangkan untuk seragam pramuka putri diletakkan di bagian dada sebelah
kanan.
2) Tanda jabatan dipakai selama yang bersangkutan melakukan tugas sesuai
dengan jabatan tersebut.
27
3) Bila yang bersangkutan berhenti dari jabatan yang diberikan, tanda jabatan
tersebut dinyatakan tidak berlaku lagi, dan tidak dibenarkan dipakai pada
pakaian seragam pramuka.
4. Papan Nama
a. Bentuk
Papan nama Saka Widya Budaya Bakti berbentuk empat persegi panjang.
b. Ukuran
1) Sanggar : 1,50 x 0,60 m
2) Pimpinan Saka :
a) Tingkat nasional : 3,00 x 1,20 m
b) Tingkat daerah : 2,50 x 1,00 m
c) Tingkat cabang : 2,00 x 0,80 m
c. Contoh Tulisan
1) Sanggar Satuan Karya Pramuka Widya Budaya Bakti Gambir, Jakarta Pusat
2) Pimpinan Satuan Karya Pramuka Widya Budaya Bakti Tingkat Nasional/
Daerah/Cabang.
d. Warna
1) Bidang lambang:
a) Dasar : Sesuai warna dasar bendera Saka Widya Budaya Bakti.
b) Gambar : Gambar lambang berupa silhuet (bayangan) Tunas
Kelapa.
2) Bidang Huruf:
a) Dasar : Coklat muda.
b) Huruf : Bentuk huruf kapital cetak biasa, tanpa kaki dan bayangan
serta tebal tipis, warna hitam.
e. Besarnya gambar dan huruf disesuaikan dengan ukuran papan nama.
f. Pemasangan:
1) Papan nama dipasang, didirikan, atau digantung dimuka gedung tempat
sekretariat berada. Agar diusahakan dan dipilih tempat yang mudah terlihat
dan menarik perhatian orang yang melewati gedung tersebut.
2) Ketinggian pemasangan dari batas bawah papan nama sampai ke permukaan
tanah 1,50 m.
28
5. Stempel
Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti dapat membuat stempel, sebagai berikut:
a. Bentuk : Empat persegi panjang tidak bersudut.
b. Isi : Gambar lambang berupa silhuet (bayangan) Tunas Kelapa dan tulisan
Saka Widya Budaya Bakti.
c. Ukuran
1) Tinggi : 44 mm
2) Lebar dalam : 29 mm
3) Lebar luar : 32 mm
6. Gambar
Lambang, Bendera, Tanda Jabatan, Papan Nama, dan Stempel (lihat lampiran III
sampai dengan VII).
29
BAB X
KEGIATAN DAN SARANA
1. Lingkup Kegiatan
Untuk memperoleh berbagai pengetahuan dan keterampilan di bidang Pendidikan
dan Kebudayaan, anggota Saka Widya Budaya Bakti harus belajar dan berlatih
tentang: Pendidikan Masyarakat, Pendidikan Anak Usia Dini, Pendidikan Kecakapan
Hidup, Sejarah, Seni dan Film, Nilai Budaya dan Cagar Budaya, dan Museum.
2. Bentuk dan Macam Kegiatan
a. Latihan Saka Widya Budaya Bakti secara berkala yang dilaksanakan di luar hari
latihan gugus depannya.
b. Kegiatan berkala yang dilaksanakan untuk kepentingan tertentu misalnya
menyiapkan diri untuk lomba, kegiatan ulang tahun saka, dan sebagainya.
c. Perkemahan Jumat Sabtu Minggu (Perjusami) dan Perkemahan Sabtu Minggu
(Persami).
d. Perkemahan Bakti Saka Widya Budaya Bakti, disingkat Perti Saka Widya Budaya
Bakti, pesertanya semua anggota Saka Widya Budaya Bakti.
e. Perkemahan Antar Saka disingkat Peran Saka, pesertanya terdiri dari beberapa
jenis aaka, misalnya Saka Widya Budaya Bakti bersama Saka Dirgantara, Saka
Taruna Bumi, dan lain-lain.
f. Bakti kepada masyarakat, antara lain: untuk meningkatkan wawasan tentang
Pendidikan dan Kebudayaan dengan jalan memberi contoh dan melaksanakan
penyuluhan serta unjuk gelar budaya.
3. Tingkat Kegiatan
a. Latihan dan kegiatan berkala diadakan di tingkat ranting, dilaksanakan oleh
dewan saka dengan didampingi pamong dan instruktur.
b. Perkemahan Bakti Saka Widya Budaya Bakti diselenggarakan di tingkat ranting,
cabang, daerah, regional, dan nasional sekurang-kurangnya sekali dalam masa
bakti kwartir yang bersangkutan.
c. Perkemahan Antar Saka (Peran Saka) diselenggarakan di tingkat ranting, cabang,
daerah, regional, dan nasional menurut kepentingannya.
d. Perkemahan yang bersifat internasional.
30
4. Sarana
a. Pada prinsipnya Saka Widya Budaya Bakti dapat memanfaatkan peralatan dan
sarana lain yang ada di suatu tempat/wilayah untuk melaksanakan kegiatannya.
b. Untuk meningkatkan mutu kegiatan Saka Widya Budaya Bakti perlu diadakan
sarana prasarana yang sesuai dengan keadaan setempat.
c. Majelis pembimbing, kwartir dan pimpinan saka, pamong saka serta instruktur
saka mengusahakan ketersediaan dan kecukupan sarana yang diperlukan.
d. Saka Widya Budaya Bakti harus memiliki sanggar/ruangan yaitu tempat
pertemuan, kegiatan dan penyimpanan inventaris, dokumentasi, dan sebagainya.
5. Pencatatan dan Pelaporan
a. Pencatatan:
1) Pencatatan meliputi keadaan organisasi, keanggotaan, kegiatan, dan sarana
prasarana dilakukan di masing-masing tingkatan kwartir.
2) Hasil pencatatan tersebut dapat dimanfaatkan sebagai bahan menyusun
rencana kegiatan Saka Widya Budaya Bakti.
b. Pelaporan
1) Pelaporan meliputi perkembangan organisasi, keanggotaan (peserta didik
dan anggota dewasa), kegiatan dan sumber daya.
2) Pelaporan dilakukan setahun sekali dan dilaksanakan secara berjenjang dari
tingkat ranting, cabang, daerah, regional sampai dengan nasional.
31
BAB XI
MUSYAWARAH DAN RAPAT
1. Musyawarah
a. Musyawarah:
1) Musyawarah saka merupakan suatu forum pertemuan para anggota saka,
guna membahas segala sesuatu yang berkaitan dengan Saka Widya Budaya
Bakti.
2) Hasil musyawarah saka menjadi bahan rujukan bagi dewan saka, pimpinan
saka, dan kwartir cabang dalam merencanakan penyelenggaraan kegiatan
Saka Widya Budaya Bakti.
b. Peserta Musyawarah Saka Widya Budaya Bakti:
1) Dewan Saka Widya Budaya Bakti
2) Pemimpin Krida dan Wakil Pemimpin Krida
3) Anggota Saka Widya Budaya Bakti
c. Penasihat Musyawarah Saka Widya Budaya Bakti:
1) Mabi Saka Widya Budaya Bakti
2) Pamong Saka Widya Budaya Bakti
3) Instruktur Saka Widya Budaya Bakti
d. Acara Musyawarah:
1) Laporan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas Dewan Saka Widya Budaya
Bakti yang lama.
2) Laporan pertanggungjawaban keuangan.
3) Usulan rencana kerja masa bakti berikutnya.
4) Pemilihan Dewan Saka Widya Budaya Bakti.
e. Pimpinan Musyawarah
Musyawarah Saka Widya Budaya Bakti dipimpin oleh Ketua Dewan Saka Widya
Budaya Bakti atau anggota dewan saka yang telah mendapat mandat dari Ketua
Dewan Saka Widya Budaya Bakti.
f. Waktu Musyawarah
Musyawarah Saka Widya Budaya Bakti dilaksanakan 1 (satu) bulan sebelum
berakhirnya masa bakti Dewan Saka Widya Budaya Bakti, diselenggarakan 2
(dua) tahun sekali.
32
2. Rapat Kerja
a. Rapat Kerja Saka Widya Budaya Bakti dihadiri oleh dewan saka, pemimpin krida,
wakil pemimpin krida, pamong saka, instruktur saka, mabi saka, dan dapat pula
mengundang Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti Tingkat Cabang.
b. Rapat Kerja Saka Widya Budaya Bakti dipimpin oleh Ketua Dewan Saka Widya
Budaya Bakti.
c. Rapat Kerja Saka Widya Budaya Bakti membahas:
1) Laporan pelaksanaan program kerja tahun yang lalu.
2) Laporan pertanggungjawaban keuangan.
3) Evaluasi program kerja tahun yang lalu.
4) Program kerja tahun mendatang.
d. Hasil rapat kerja dilaporkan kepada Pimpinan Saka Widya Budaya Bakti,
selanjutnya oleh pimpinan saka dilanjutkan kepada kwartirnya sebagai usulan
kegiatan saka untuk mendapatkan pengesahan sebagai program kwartir yang
bersangkutan.
3. Rapat Koordinasi
Pimpinan Saka Tingkat Daerah dan atau Pimpinan Saka Tingkat Nasional secara
berkala menyelenggarakan rapat koordinasi untuk membahas kinerja, kegiatan, dan
pengembangan Saka Widya Budaya Bakti.

Untuk lebih lengkap mengenai informasi ini Bapak dan ibu dapat mendownload file lengkapnya pada link yang telah Admin sediakan dibawah ini .
Download Petunjuk Penyelenggaraan Satuan Karya Pramuka Widya Budaya Bakti

Thanks for reading Petunjuk Penyelenggaraan Satuan Karya Pramuka Widya Budaya Bakti

Related Posts

Your Comments

Tidak ada komentar:

Posting Komentar

Labels

Labels

Labels

Copyright © Folder Pendidikan. All rights reserved. Template by CB Blogger